Tips voor het opzetten van een effectief stimuleringsprogramma voor chauffeurs

April 5, 2023

April 5, 2023
3
leestijd

Je beste chauffeurs presteren met hun veiligheid en die van alle anderen in het achterhoofd. Hoewel het concept van veilig rijden voor de hand ligt, is het vaak moeilijk om het consequent in de praktijk te brengen, gezien de lange werktijden van de meeste wagenparkbestuurders en de noodzaak om elke rit op tijd af te leggen. Gelukkig helpt een gedegen coachingprogramma hen te herinneren aan de regels en hoe ze veiliger op de weg kunnen zijn. Maar hoe kun je precies een effectief chauffeursprogramma maken? Lees verder om te ontdekken wat daarvoor nodig is, samen met de prikkels die iedereen achter het stuur zullen motiveren.

Wat maakt een krachtig programma voor bestuurdersveiligheid mogelijk?

Commercial driving safety

Uw chauffeurs moeten goede gewoonten aanleren en toepassen om een consistente rijveiligheid van vrachtwagens te garanderen. Je coachingprogramma zal zich concentreren op wat ze moeten weten. Maar hoe kun je precies hun aandacht trekken en hun motivatie behouden gedurende het hele programma? Begin eerst met de mentaliteit van hen coachen over hun positieve en negatieve gedrag.Je kunt niet zomaar op hun fouten wijzen. U moet aangeven wat chauffeurs goed doen, zodat ze veilig kunnen blijven rijden, zoals defensief rijden. Vergeet niet je chauffeurs te belonen voor hun consistente, positieve gedrag. Beloon je beste presteerders met cadeaubonnen, een loonsverhoging of zelfs publiciteit in de nieuwsbrieven van je bedrijf. Erkenning voor hun harde werk zal hen en uw bedrijf een heel eind brengen.

De sleutels tot een positief stimuleringsprogramma voor chauffeurs

Investeer in een betrouwbare tool voor prestatiescore

Om uw chauffeurs effectief te stimuleren, hebt u een betrouwbaar hulpmiddel nodig dat elk aspect van hun werkprestaties nauwkeurig vastlegt. De Driver•i GreenZone Score stelt u in staat de prestaties van bestuurders te evalueren op basis van zowel hun positieve als risicovolle gedrag. In tegenstelling tot andere beoordelingen die gericht zijn op fouten, herkent een GreenZone-score wat uw chauffeurs goed doen. De beoordeling tussen 1 en 1.000 is gebaseerd op hun veilige rijgedrag, dus hun score stijgt telkens wanneer ze de regels volgen en wanneer ze defensief rijden vertonen. Het aantal daalt op zijn beurt wanneer ze hard remmen, bumperkleven of ander risicovol gedrag vertonen.

The GreenZone Driver Scoring

Communiceer duidelijk de veiligheidsdoelstellingen van uw wagenpark

Als chauffeurs zich ervan bewust zijn dat ze hoger zullen scoren voor positiever gedrag, kun je de veiligheidsdoelen van het wagenpark vaststellen op basis van deze regels en wetten. Geef aan wat telt voor veilig rijden en herinner hen eraan hoe ze dat tijdens elke bezorging of rit kunnen blijven doen. Je kunt ze er bijvoorbeeld aan herinneren om afgeleid rijgedrag te vermijden, zoals naar hun telefoon kijken achter het stuur. Door gefocust te blijven op de weg en afleiding te vermijden, wordt een goede evaluatie gegarandeerd. Ze zijn ook gemotiveerd om de regels te volgen, omdat de kans groter is dat ze een loonsverhoging krijgen en het goed doen in hun carrière dankzij jouw stimuleringsprogramma.

Geef bestuurders autonomie over hun leerervaring

Het is belangrijk om bestuurders een gemakkelijk toegankelijk platform te bieden om hun eigen prestatiescore bij te houden. Meestal is het platform een mobiele app waartoe zowel chauffeurs als wagenparkbeheerders toegang hebben. Bijvoorbeeld de Netradyne GreenZone Score is toegankelijk via de mobiele Driver•i-app. Hier kunnen chauffeurs zien waar ze goed in zijn, en kunnen ze ook evenementen volgen die ze kunnen verbeteren om hun score te verhogen. De toegankelijke gegevens omvatten video's die ze kunnen afspelen om te zien waar ze schitteren en waar ze het beter kunnen doen. Hoewel de GreenZone-score positief gedrag benadrukt, is het belangrijk op te merken dat de totale score een weerspiegeling is van hun algehele prestaties. Er wordt rekening gehouden met zowel positief als negatief gedrag, waarbij het eerste de score verhoogt en het laatste verlaagt. De punten worden verzameld op basis van geregistreerde gevallen, zoals wat de dashcams oppikken en de audiowaarschuwingen in de cabine die bestuurders ontvangen om bijvoorbeeld afgeleid rijden te vermijden.

Driveri App Hero

Laatste gedachten

Uiteindelijk zorgt een betrouwbaar wagenparkbeheerplatform dat de noodzakelijke essentiële componenten bevat voor het opstellen van een dergelijk programma ervoor dat de communicatiekloof tussen u en uw werknemers beter wordt overbrugd. Bij Netradyne zetten we ons in om platforms van topkwaliteit te bieden voor effectief beheer van wagenparkbestuurders. Meer informatie over hoe u het juiste wagenparkbeheerplatform voor u kunt vinden!